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哦？
虽说人都有过去，但这也太曲折离奇了。话说回来，社长居然四处挖了这么多人进公司。无论藤崎先生或是海鸥都好，就连OS部长似乎也是个很有能力的上司。莫非他看人的眼光真有那么淮吗？
「顺便问一下，海鸥你当时的职场是？」
「雷曼兄——」
「对不起，请当我没问过。」
好危险——好可怕喔——
唔，绝对是另外一家同名的公司。一定没错！
为闲聊致歉后，工兵回去继续工作。问卷之后再来写，先检查一下信箱好了。
……这是？
「寄件人：六本松
主旨：【紧急招募】经费撙节方案
关于上次全体集会中提及过的废除影印机一事，若各位有其他理想的方案就尽管提出来吧。获得采用的人将考虑给予特别休假。」
「寄件人：六本松
主旨：【紧急招募】确认客户的剩余预算
针对各人所负责的客户，确认本年度的IT预算有无剩余。金额在百万以上者请将客户名及预算金额以邮件通知我。我将亲自去跑业务。」
「寄件人：六本松
主旨：关于工时收支的清查——」
……这也太拼命了吧。
又不是乱枪打鸟就能够解决问题。像这种事情与其分散火力，还不如大家共同朝着单一方针全力以赴比较好吧？记得叫什么来着？对，选择与集中。
这个瞬间，通知区域又跳出六本松寄来新邮件的图示。
工兵感到很头大。不行，完全颠倒过来了。
平时把工作统统丢给底下处理固然很让人棘手，现在管得这么多却又只会阻碍业务的执行。真希望他能稍微冷静下来，做事情稳重一点。
（好啦，这次又是什么？）
内心忧郁的工兵点击收件匣，新邮件的主旨是——
「关于新服务的启动。」
嗯嗯？
莫非决定好负责人选了？是谁自愿的？
公司里会有这种怪胎吗？深感错愕的同时，工兵一边选择邮件，盯着其中的本文开始确认。里面的内容究竟是——
「等了两天依然无人毛遂自荐，真是可悲啊。诸位究竟是如何看待自己的职涯规划？只能说太不上进了。迫于无奈，本次就将条件放宽为他人的推荐亦可。无论你是对方的上司或者同事，倘若认为身边有人应该接受更多历练，请踊跃推荐不要客气（※可以一次推荐多人）。」
他人推荐……
一股冷意掠过背部。
这是什么安全装置突然被解除的感觉？就好比战壕的土堆被铲除殆尽的无防备感。
难道又——
即将得出最坏的可能性之际，工兵连忙摇摇头。
不，等等。我在公司里应该没有和人结怨才对。既然放弃投票不会有任何惩罚，就很难想像有人会去出卖自己的同事。
更别说，自己平常还是将人际关系的经营摆在第一位。室见、梢、福大、藤崎，自己和他们之间并没有过什么纠纷，所以从背后遭人捅一刀的可能性应该近趋于零才是。更何况按照一般的想法，这种事情不可能轮到一个应届毕业生被推荐。不，是连可能性都不希望有。
不要紧，用不着担心，我不会被出卖的。
宛如咒语般喃喃念着，工兵随即关闭邮件，做了一次深呼吸。就在调适好心情淮备继续工作之际——
「啊啊，终于弄完了。好累，简直快累死我。」
挟带着彷佛来自地底深处的嘶哑声音，室见回来了。或许是一直关在研究室里实施验证作业的缘故，她的脸上流露出疲态。
「辛苦了。」
工兵轻轻行了个礼。室见活动着肩膀的关节：
「测试案例太多了。居然还要求一并测试双重障碍时的动作，T保全公司未免太强人所难了。而且还限期今天完成。」
抱怨了几句自己所负责的客户后，室见在位子上坐下。可能是打算检查新邮件，滑鼠点击声随之响起。工兵此时忽然「啊」了一声：
「要是看到里面的信，我想你会更累的。」
「？怎么说？」
「就是社长正在大发神威。」
「大发神威——？」厌恶地说了这么一句，室见转而望向显示器。她皱起眉头。
「哇啊，好烦。」
真是简单无比的感想。密集的敲键声接着传来，大概是正在用方向键卷动视窗吧。
「这是什么？经费的樽节案？省下区区几千园有什么用？剩余预算……既然是你要跑业务，那就自己出去找生意啊。收支清查上个月也已经做过了吧？到底要重复几遍才肯罢休啊，这个人有健忘症吗？」鱲
好不留情面的批评。
工兵苦笑之余一边开口：
「唉，既然都这么生气，你最好别再看下去了。最新的一封才够劲爆。」
「居然还有啊……」
「你看了铁定会头大喔。」
键盘声再度响起。隔阂的另一端，可以感觉到室见充满了戒备。
「这种破坏同事之间情谊的内容真是讨厌。既然没有人自愿，好歹就应该察觉公司内部存在不同的声音吧？难道还不明白，像这样子改成他人推荐才是麻烦的开端吗？」
「…………」
「当然了，我们可不会被这种邮件牵着鼻子走。千万别小看我们现场人员的凝聚力喔。啊，对了，我看不如就推荐高层——把社长拱上去吧。用我们全体员工的名义。啊哈哈哈哈。」
工兵开了个玩笑，但对方却迟迟没有回应。塑胶制的隔板后方完全静悄悄的。
「室见？」
「……呵……呵呵呵。」
低沉的笑声。
察觉异状的工兵往内一看，赫然发现在狭小的办公空间里，室见正露出无比邪恶的笑容来。
「来了，终于来了，千载难逢的机会。原来上帝真的存在，居然给了我这么一个好机会。」
「这……这究竟是怎么回事？」
莫非看的是另一封信？但经过确认后，显示器上确实呈现着新服务的相关通知。
室见的嘴角更加扭曲：
「哼，你还看不出这封信里的含义吗？」
「信里的含义？」
怎么又说些让人听不懂的话。
室见闭上双眼，将一只手贴在胸前：
「老天爷说，要藉他人推荐的名义将这件烂差事推给某人负责。至于是谁？那还用说，当然是这间公司里最欠揍最让人火大的腹黑女。」
「意思就是——」
「就是那个稻草头！」
……啊啊，果然没错。
工兵仰天长叹，开始试图制止。
「不……不要这样啦。再怎么讨厌对方，出卖自己的同事毕竟很不妥当。」
「同事？你说同事？」
室见犹如美国人的夸张反应把工兵吓了一跳。
「少开玩笑了，樱坂。所谓的同事，指的是互相帮助彼此体谅的情谊喔。我和那个女人之间什么时候存在互助精神了？不好意思，就算那个女人站在悬崖峭壁上，我也会毫不犹豫地把她踢下去。」
「好残忍！」
再怎么水火不容也不至于如此吧，即便《汤姆猫与杰利鼠》也不会出现那么残酷的镜头。要是有的话，立刻就会被指定为有害作品，小孩子看了必定会心灵受创。
然而室见却未察觉工兵的恐惧，只顾着独自窃笑：
「完成……就这样寄出……正好，也顺便去拜托藤崎先生帮忙推荐稻草头吧。然后还有……啊，抱歉，三泽先生，您现在有空吗？」
说着，她随即奔出隔间，大概是为了找三泽——前阵子从驻点现场返回公司的同事沟通一番吧。内容则是：「拜托，惠赐一票，请全力支持侄乃滨梢！」
「啊啊啊，室见你真是的！……喂……我说，海鸥啊，你也帮忙阻止一下啦。这样做真的不好啊。」
「嗯——？」
黑头发的助理表情悠哉地转过头来：
「现在赔率多少了？」
「你还有心情说这种话！」
莫非想拿梢的当选与否来开赌盘吗？不行，如今SE部门的良心似乎只剩我一人了。
工兵急忙拉回视线，室见却已经不在办公室里。距离三个座位的三泽则是手里拿着便条纸，整个人愣在原地。SE部门内的推荐活动结束，接下来是其他部门了吗？像这种惊人的行动力，平时的沟通障碍简直就像假的一样。
…………
但愿她这一路上不要遇到梢。
工兵在心中这么祈祷，同时回到座位上。
或许该说是幸运，接下来并未传出任何乱斗的声响。
三十分钟后。
工兵前去上厕所的时候，发现其他部门的员工正在谈笑。他们在洗手的同时一边聊着：「喂，你听说了吗？」「听到了听到了！」
「只要推荐一票就能赚到一次酒钱，条件还挺不错的嘛。店家还可以任君挑选。」
「不是餐点随附的酒或者无限畅饮，而是单点的酒类对吧？这样一来可要花不少钱呢。看来她是势在必得了。」
「机会这么难得，不妨选一家平常消费不起的店吧。」
「这主意不错呢。」
带着开朗的笑声，他们离开了厕所。
嗯？
工兵不解地倾头。
室见什么时候开始涉及买票行为了？明明才过没多久时间。话说，刚才那些是OS部门的人吧。难道她跑去梢的老家到处拜票了吗？意志力真是坚定，应该说让人捏了一把冷汗呢，喂。
待会还是跟她叮咛一下好了。
怀着些许的不协调感，工兵走出厕所。
这个瞬间，全身猛然竖起了鸡皮疙瘩。？……？
他皱起眉头转身回望。怎么回事？好强烈的不祥感。并非因为担心室见，而是一种危机即将降临于自己身上的预兆。真要形容的话，就像在草原上察觉肉食动物的接近那样。又好比在山里发现了土石崩塌的徵兆。
（……咦？是我？）
居然不是室见？
感应危机的能力突然显现。但无论怎么绞尽脑汁，就是没有任何的印象，走廊上一片寂静，是自己担心过头了吧……工兵这么自言自语着，同时将目光转回正前方。
真的，一个人每次都遇到倒霉事的话，就会变得超级敏感，实在令人困扰。得要冷静下来更坚强的处事才行。没错，是心理作用，是错觉，什么坏事都不会发生。起码对于自己而言。
他耸耸肩膀，朝着SE部门迈出步伐。
当然了，这并不是错觉。
*
「开什么玩笑啊————！」
接待区传出呐喊的声音。
现在是晚上六点，工兵正在搬东西，淮备赶上宅配业者当天最后一次的收货。
这个刺耳的声音来自于室见。紧接着是物体倒下的声响，还有啪沙啪沙感觉像是文件散落的声首。
怎……怎么回事？
「宰了你，我今天非要宰了你不可！」
「这句话才是我想说的！老是破坏别人的好心情，我早就忍无可忍了！看我把你那可怜的身高再砍掉三十公分！」
喀砰——
重物倒塌的巨响传来，隔间后方掀起灰蒙蒙的粉尘。这场骚动好像工地现场……不，简直像在打仗一样。
究竟是什么状况？正当工兵眼中惊疑不定之际，接待区里滚出了一个矮小的身影。那刺眼的光头及小胡子，正是社长本人——六本松。
对方用黑豆般的眼睛注视这边，随即发出「喔喔！」的欢呼声：
「喔，对啊。只有运用和建构的工程师两个人还是不够，必须有人居中协调啊。产品经理……没错，就是产品经理啦！」
「啊？」
「樱丘！」
工兵被紧紧握住了手。
「我一向觉得你是个很有出息的男人。不因缺乏经验而退缩，勇于开拓自己的业务领域，实在是个前途无量的新人。也就因为这样，你才足以担负起此一重任。听好，让成员之间保持良好关系，朝着同一个目标迈进，这就是你目前被赋予的使命！」
「那个……我完全听不懂您在说什么。」
「蠢材！」
挨骂了。
「哪有人一开始就能了解工作的全貌？愈是庞大的生意，就更要自行去摸索整体的轮廓。你现在需要的是想像力、创造力以及感性。充分利用你以往的经验